ค่าแรงขั้นต่ำออสเตรเลีย 2026 — ต้องได้เท่าไหร่ถึงถูกกฎหมาย
ค่าแรงขั้นต่ำระดับชาติปี 2026 casual loading 25% penalty rate วันหยุด เงิน super และวิธีเช็คว่าถูกจ่ายน้อยกว่าที่ควรได้หรือเปล่า พร้อมช่องทางร้องเรียนที่ไม่กระทบวีซ่า
คำถามที่คนไทยในออสถามกันมากที่สุดคือ "ที่ได้อยู่นี่ต่ำกว่าที่ควรได้หรือเปล่า" บทความนี้สรุปตัวเลขที่ต้องรู้ให้ครบในที่เดียว พร้อมวิธีเช็คด้วยตัวเอง
| ค่าแรงขั้นต่ำระดับชาติ | $26.44 / ชั่วโมง |
| ลูกจ้าง casual (รวม loading 25%) | $33.05 / ชั่วโมง |
| วีซ่านักเรียนทำงานได้ | 48 ชั่วโมง / 2 สัปดาห์ (ช่วงเปิดเทอม) |
ทำไม casual ถึงได้มากกว่า
ลูกจ้าง casual ไม่มีวันลาป่วยและวันลาพักร้อนแบบได้เงิน และนายจ้างตัดกะได้โดยไม่ต้องแจ้งล่วงหน้ามาก กฎหมายจึงกำหนดให้บวก casual loading 25% ทดแทน — ไม่ใช่โบนัส แต่เป็นค่าชดเชยความไม่มั่นคง ถ้าใครบอกว่า "จ้าง casual เลยจ่ายเท่าขั้นต่ำพอ" นั่นคือเข้าใจผิด
ขั้นต่ำระดับชาติเป็นแค่ "พื้น" ไม่ใช่ "อัตราของงานคุณ"
ตัวเลข $26.44 คือพื้นที่ต่ำที่สุดของทั้งประเทศ งานส่วนใหญ่อยู่ภายใต้ award ของอุตสาหกรรมนั้นๆ (ร้านอาหาร ค้าปลีก ทำความสะอาด ก่อสร้าง ฯลฯ) ซึ่งกำหนดอัตราไว้สูงกว่าและแยกตามตำแหน่งกับอายุด้วย
อัตราที่ตรงกับงานของเราจริงๆ เช็คได้ฟรีที่ Pay Calculator ของ Fair Work Ombudsman — ใส่ประเภทงาน อายุ และรูปแบบการจ้าง แล้วระบบบอกอัตราตามกฎหมายให้ นี่คือแหล่งทางการ ไม่ใช่ตัวเลขที่ใครเดาให้
Penalty rate — เงินเพิ่มที่หลายคนไม่รู้ว่าตัวเองควรได้
Award ส่วนใหญ่กำหนดอัตราพิเศษสำหรับช่วงเวลาที่คนไม่อยากทำงาน
- วันเสาร์ / วันอาทิตย์ — อัตราสูงกว่าวันธรรมดา (อาทิตย์มักสูงกว่าเสาร์)
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ — อัตราสูงสุด
- กะดึก / เริ่มเช้ามาก — บาง award มี shift loading เพิ่ม
- ทำเกินชั่วโมงปกติ — เข้าอัตรา overtime
ตัวเลขเป๊ะๆ ต่างกันไปตาม award จึงต้องเช็คกับ Pay Calculator ไม่ใช่ถามกันปากต่อปาก
เงิน Super — ส่วนที่ไม่ได้อยู่ในค่าแรงรายชั่วโมง
นายจ้างต้องจ่ายเงินสมทบเกษียณ (superannuation) เข้ากองทุนให้ลูกจ้าง เพิ่มจากค่าจ้าง ไม่ใช่หักออกจากค่าจ้าง อัตราปัจจุบันคือ 12% ของฐานค่าจ้าง และต้องระบุอยู่ใน payslip เสมอ
ถ้ากลับไทยถาวรและวีซ่าหมดอายุ ขอเงิน super คืนได้ผ่านระบบ DASP — อ่านวิธีขอคืนและอัตราภาษีที่ถูกหัก
เช็คด้วยตัวเองใน 3 ขั้น
- เปิด payslip ล่าสุด — ต้องมีชั่วโมงที่ทำ อัตราต่อชั่วโมง ยอดรวม และ super ระบุชัด ถ้าไม่เคยได้ payslip เลย นั่นคือสัญญาณแรกแล้ว (นายจ้างมีหน้าที่ออกให้)
- เอาอัตราต่อชั่วโมงไปเทียบกับ Pay Calculator ของ Fair Work ตามงานและอายุจริง
- ดูว่านับ penalty rate ให้หรือเปล่า ถ้าทำเสาร์-อาทิตย์แล้วได้เท่าวันธรรมดาเป๊ะ ให้ตั้งคำถาม
Fair Work Ombudsman รับเรื่องค่าแรงไม่ครบ และมีนโยบายคุ้มครองผู้ถือวีซ่าที่เข้ามาร้องเรียนเรื่องสิทธิแรงงานโดยเฉพาะ — ความกลัวว่า "ร้องแล้ววีซ่าจะมีปัญหา" คือเหตุผลอันดับหนึ่งที่ทำให้คนไทยไม่กล้าพูด และเป็นสิ่งที่นายจ้างบางรายรู้ดี · เก็บหลักฐานไว้ให้ครบ: ตารางกะ ข้อความที่คุยกัน สลิปโอนเงิน
| ค่ากลาง (median) | $28/ชั่วโมง |
| ช่วงที่พบบ่อย (25–75%) | $26.44 – $35.2/ชั่วโมง |
| ต่ำสุด–สูงสุดที่พบ | $25 – $50/ชั่วโมง |
| งานที่จ่ายรายวัน (10 ประกาศ) | $190/วัน |
| ประกาศที่ระบุต่ำกว่าขั้นต่ำ $26.44 | 5 จาก 22 |
อยากเทียบกับงานที่เปิดรับอยู่ตอนนี้ ดูได้ที่หน้า หางานซิดนีย์ ซึ่งแสดงค่าแรงที่ผู้ประกาศระบุมาตรงๆ